VRG miễn nhiệm một nhân sự cấp cao

Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam - CTCP (VRG, MCK: GVR) vừa có thông báo gửi UBCKNN, Sở Giao dịch Chứng khoán TP.HCM (HoSE) liên quan đến vấn đề nhân sự.

Theo đó, VRG đã tiến hành miễn nhiệm chức vụ Thành viên HĐQT đối với ông Trần Ngọc Thuận theo Nghị quyết ĐHĐCĐ thường niên năm 2025.

Ngày bắt đầu có hiệu lực là từ 17/6/2025.

Ngoài vấn đề nhân sự, ĐHĐCĐ thường niên cũng thông qua Báo cáo tình hình thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh năm 2024 và phương hướng nhiệm vụ năm 2025; Báo cáo hoạt động của HĐQT Tập đoàn năm 2024; Báo cáo tình hình hoạt động của BKS Tập đoàn năm 2024 và phương hướng nhiệm vụ năm 2025;..

Trong năm 2024, GVR ghi nhận tổng doanh thu và lợi nhuận hợp nhất trước thuế đạt 28.739 tỷ đồng và 5.606 tỷ đồng, lần lượt thực hiện 115 % và 137% so với kế hoạch. Lợi nhuận sau thuế công ty mẹ 2.353 tỷ đồng.

Với kết quả đạt được, HĐQT GVR đề xuất tăng mức chi trả cổ tức cho năm 2024 từ 3% ban đầu lên 4%, tương ứng số tiền chi trả từ 1.200 tỷ lên 1.600 tỷ đồng. Bên cạnh đó, HĐQT còn muốn trích thêm 704 tỷ cho quỹ đầu tư phát triển.

Đại hội thông qua Báo cáo mức chi trả thù lao năm 2024 và Kế hoạch tiền lương, thù lao HĐQT, BKS năm 2025 theo nội dung Tờ trình số 339/TTr-HĐQTCSVN ngày 27/5/2025., Trong đó, thực hiện chi trả thù lao của HĐQT, BKS không chuyên trách năm 2024 là 606,0 triệu đồng; kế hoạch tiền lương HĐQT, BKS chuyên trách năm 2025 là 4.440,0 triệu đồng; kế hoạch chi trả thù lao của HĐQT, BKS không chuyên trách năm 2025 là 1.641,6 triệu đồng. Việc chi trả thù lao cho HĐQT và BKS được giao cho HĐQT quyết định và chỉ trả theo các quy định hiện hành.

PV